BMA dit qu'une hausse des cotisations au NHS est malavisée et injuste

Selon la British Medical Association (BMA), il est injuste et erroné d'augmenter de 6% les cotisations au régime de retraite du NHS au cours des trois prochaines années. Leur déclaration fait suite à la consultation du gouvernement sur les augmentations de cotisations au régime de retraite du NHS à partir de 2012.
En outre, la BMA exprime son mécontentement face à la réticence du gouvernement à participer à d’importantes négociations avec les syndicats concernant leur plan de retraite du NHS.
Déjà, plusieurs médecins ont vu leurs contributions augmenter de 42% après que les changements précédents au régime du NHS aient été convenus entre le gouvernement et les syndicats de la santé en 2008.
Le renouvellement du système, certifié conforme, a été conçu pour être durable sur le long terme, ainsi que pour supporter les changements de l'environnement économique via un accord de partage des coûts qui protège le contribuable des augmentations des coûts futurs. Cependant, le plan actuel verrait les contributions augmenter de 71% supplémentaires au cours des trois prochaines années, ce qui signifie que les contributions pour certains médecins auraient augmenté de 142% depuis 2008.
Des recherches menées par la BMA indiquent qu'un jeune médecin âgé de 25 ans aujourd'hui paierait près de 200 000 £ en contributions supplémentaires s'il était qualifié comme consultant à l'avenir.
Hamish Meldrum, président du conseil de BMA, a expliqué:

"L'augmentation des taux de cotisation maintenant, lorsqu'un accord sur une révision majeure du régime a été conclu avec le gouvernement en 2008, est injuste et erroné. Il est également complètement inutile compte tenu de la santé financière actuelle du système NHS.
Nous reconnaissons les difficultés financières auxquelles le gouvernement est confronté, mais il est tout à fait déraisonnable d’attendre que le personnel du NHS, qui est déjà soumis à des gels de salaire et à des licenciements potentiels, subisse un autre préjudice considérable. Cette proposition arbitraire du gouvernement est simplement une taxe mal dissimulée sur ceux qui travaillent dans le NHS.
Des milliers de médecins ont déjà sensibilisé le gouvernement à la force du sentiment au sein de la profession en répondant directement à la consultation. Alors que l’action industrielle sera toujours un dernier recours, il reste une option pour la BMA. "

En outre, la BMA s'inquiète des vastes plans du gouvernement concernant les retraites du secteur public, notamment l'établissement d'un système de gains moyens moyens de carrière (CARE) et l'augmentation de l'âge des personnes âgées de cinq à huit ans.
La réponse de la BMA exhorte le gouvernement à abandonner son plan actuel et à travailler de manière constructive avec les syndicats pour parvenir à un accord raisonnable.
Écrit par Grace Rattue